公務員高中低級薪酬趨勢淨指標介乎2.87%至4.65%

<匯港通訊> 公務員薪酬趨勢調查初步結果公布,收集108間公司約13.8萬僱員數據後,調查顯示高、中、低級公務員的薪酬趨勢總指標分別為3.91%、5.68%及5.66%,扣減遞增薪額後,淨指標分別為2.87%、4.65%及4.5%。

薪酬趨勢調查委員會主席李律仁表示,收集薪酬數據時參考的公司包括各種規模,在所屬行業亦有代表性,普遍被認為是穩健良好僱主,以及員工有合理的薪酬水平。調查的員工均為全職員工,調查範圍包括基本薪金、額外酬金的趨勢變動。

公務員事務局常任秘書長梁卓文強調,調查目的是客觀了解過去1年私營機構薪酬變動情況,但並非預測私營機構未來薪酬調整幅度。今日公布的薪酬趨勢淨指標只是調查結果,並非公務員加薪建議和公務員薪金調整的唯一考慮因素。未來行會會考慮6大因素,即薪酬趨勢淨指標、香港經濟狀況、政府財政狀況、生活費用變動、職方對薪酬調整要求、公務員士氣,從整體考慮公務員薪酬調整。(ST)

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