雲加暢談執教阿仙奴17年秘訣

雲加暢談執教阿仙奴17年秘訣

雖然阿仙奴已連續8年無冠,但雲加能率領阿仙奴年年殺進歐聯,並且在修建了新球場之餘也讓阿仙奴財政健康運作,教授絕對功不可沒。日前,雲加就在日本一個商業座談會上暢談了他執教阿仙奴17年的一些秘訣。

畢竟他現在已經成為了執教同一支球隊時間最久的英超現役主帥,連摩連奴也承認,他也要向雲加討教如何能執教一支球隊更長時間,63歲的雲加說:「在足球管理方面,你不能欺騙。因為當你和30名球員工作,他們能發現你人性上的任何弱點。當一位球員坐在你面前,他會判斷你是否能幫助他們成功。」

「不管他們是多著名的球星,如果你能滿足他們的需要,他都會聽你的話。如果想要他們聽命於你,你必須要讓他們覺得你能幫助他,然後他們就會尊敬你。隨後他們必須決定他們在球隊中怎樣才能取得成功,對於財政緊張的阿仙奴來說,那是一個問題。對於有些球員來說,我們沒有足夠的球星如他們所願讓球隊盡可能快地取得成功,在他們充滿自信的時候,這通常是一個問題。

雲加還談到如何具體地管理球員:「當一名球員表現不佳,我最大的權力就是讓他們做後備。困難之處在於,我們有25名球員,他們都想在週末上陣,但在週五,我必須要告訴其中的14個人,你們不能正選,我也必須告訴他們,從週一開始,我們將重新開始,你又有了一次衝擊正選的機會。西方人很注重個人成就,你無論如何都要成功,唯一的問題是成功總要付出代價,哪怕你用欺騙,哪怕你必須要殺死自己的搭檔。

「現在歐洲對於團體合作的重視已經明顯下降,但在團隊體育中,這卻是一種魔術。一個優秀的球員應該表現自我,但也應該學會幫助球隊。如果這兩者中缺失其中一樣,你永遠不會真正開心。現在足球管理中要面對那些18、19、20歲的球員,他們欠缺成熟,但他們也要為了成功背負極大的公眾壓力,並且要在6萬人面前贏球。你坐在辦公室裡只發揮了自己潛力的70%就可以成功,但作為球員你很難如此,那就是我們的壓力所在,一個球員表現失常就有可能讓你葬送一場比賽,每天的每一分鐘,球員都在考驗著自己。那讓球員身心備受壓力,因為你知道你只有在100%狀態時才能表現出色,那就是一個頂級球員成功的動力。

「只有動力還是不夠,你必須持久地擁有這種動力。從1月1日開始減肥,有些人只能堅持到1月中旬,有些人在2月中旬放棄,很少人能堅持到年尾,但體育人往往都能堅持到最後,我們就想要這些有決心的人。想要成功的人未必都是快樂的,但他們卻肯定很有決心,甚至不惜傷害他們自己,那就是我們想要尋找的人。」(Goal.com)

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